策劃百科
(我愛文學(xué))如何讓員工有感覺就怎么來?

一、年會(huì)主題
1、年會(huì)議程:我正在努力讓爸爸媽媽微笑!
2、經(jīng)營(yíng)原則:只做讓員工感覺良好的事情!
3、企業(yè)的靈魂:管理好員工的積極性,實(shí)現(xiàn)員工的夢(mèng)想,同時(shí)也實(shí)現(xiàn)老板的夢(mèng)想!
4、年會(huì)核心:讓員工明年在公司努力奮斗!
5、年會(huì)目的:
① 拉動(dòng)員工
A。 是減少員工流動(dòng),用活動(dòng)留住員工; 讓員工興奮地采取行動(dòng),讓更多的員工看到與公司合作的希望; 展現(xiàn)公司榮耀,讓員工家屬更加支持他們?cè)诠镜墓ぷ鳎?所以年會(huì)一定要和往年不一樣,員工一定要感受得到; 讓員工明年賺更多的錢!
b. 就是要激發(fā)員工的動(dòng)力,調(diào)動(dòng)員工的積極性,讓員工在新年伊始就工作熱情高漲,迅速進(jìn)入工作狀態(tài)。
② 吸引顧客
A。 我們必須邀請(qǐng)一些我們的大客戶來參加我們的年會(huì)。 在年會(huì)上,我們可以讓客戶感到神圣,感謝客戶,并向客戶展示我們的團(tuán)隊(duì)和公司文化,從而向客戶傳達(dá)信息。 印象!
b. 您可以邀請(qǐng)一些潛在客戶參加我們的年會(huì),并讓老客戶在年會(huì)上分享他們的經(jīng)驗(yàn),從而給新客戶留下深刻的印象,讓他們對(duì)我們公司產(chǎn)生良好的印象。
③ 拉動(dòng)其他力量
A。 邀請(qǐng)幾個(gè)上下游或者合作伙伴給他們展示我們的方案和團(tuán)隊(duì),增加他們對(duì)我們的信心和依賴。
b. 邀請(qǐng)當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門(或行業(yè))的幾位領(lǐng)導(dǎo),向他們展示我們的文化以及我們對(duì)當(dāng)?shù)兀ɑ蛐袠I(yè))的牽引力和貢獻(xiàn)(例如:我們要成為某個(gè)地區(qū)的納稅大戶等)。
2、場(chǎng)地布置:
1.聲音好,環(huán)境好,大家可以一起用餐。
2、會(huì)場(chǎng)兩側(cè)懸掛一些有關(guān)公司理念的橫幅(如:展示公司文化、產(chǎn)品、愿景、使命、口號(hào),在年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)以展臺(tái)的形式展示,并通過員工體現(xiàn)顯示)。
3、座位安排融合了天、地、師、君、親的概念。 例如,第一行是年度表現(xiàn)前十名的人和他們的父母。 第二排是顧客和客人的座位,其他座位按部門劃分。
4. 會(huì)場(chǎng)后面懸掛著年度十佳表演者的巨幅照片。
5、公司優(yōu)秀員工、退伍軍人、總經(jīng)理的照片制作成展架,放置在會(huì)場(chǎng)兩側(cè)。
6、老板年會(huì)期間,不需要上臺(tái)發(fā)言。 相反,您坐在最后一排觀看所有員工的演示和表演。
(會(huì)場(chǎng)按照天、地、師、王、親的原則進(jìn)行布置,激發(fā)員工的積極性。當(dāng)前十名表演者在會(huì)場(chǎng)看到自己的巨幅照片時(shí),一定會(huì)感受到濃濃的神圣感心里有感覺,心里自然會(huì)升起一股動(dòng)力。俗話說,一念起,就無敵了)
3. 擬邀請(qǐng)嘉賓
1、員工:所有員工均須參加,不得請(qǐng)假。
2、公司各部門領(lǐng)導(dǎo)
3、客戶:盡量邀請(qǐng)重要的大客戶或者對(duì)公司友善的客戶。
4、優(yōu)秀員工和監(jiān)管父母:弘揚(yáng)孝道文化。
5、重要嘉賓:當(dāng)?shù)仡I(lǐng)導(dǎo)或行業(yè)知名人士(可提前提及為神秘嘉賓)
4、崗位安排
1、成立專門會(huì)務(wù)組:
年會(huì)最重要的參與者是員工而不是領(lǐng)導(dǎo),所以所有領(lǐng)導(dǎo)都必須為員工服務(wù)。 各領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)會(huì)務(wù)組職位,并建立機(jī)制。 如果你不全身心投入怎么辦!
1)會(huì)議主任:
2)場(chǎng)外:簽到組兩人(同時(shí)負(fù)責(zé)茶歇)
3)場(chǎng)館內(nèi):
4)主持人:
5)男女DJ:
6) 負(fù)責(zé)為包括優(yōu)秀員工在內(nèi)的所有前十名頒獎(jiǎng)時(shí)佩戴紅花:
7)燈光攝影:
8)材料:
9)白板組:
10)歡迎小組:
11)禮炮手:
2、按流程采購。
所需用品:紅地毯、聚光燈、花環(huán)、獎(jiǎng)杯、獎(jiǎng)牌、嘉賓胸花、致敬禮、獎(jiǎng)品、高級(jí)錦旗、水、茶點(diǎn)等! 必須提前兩天提供!
5、具體流程:
1. 所有成員將被召集到簽到處并分配到各自的位置(會(huì)議團(tuán)隊(duì)所有成員必須穿著統(tǒng)一的服裝,特殊位置(例如攝影)除外)。
2、顧客簽到,(顧客必須佩帶胸花),走紅地毯,簽名(由會(huì)場(chǎng)外主持人引導(dǎo)。紅地毯兩側(cè)主管熱情歡迎合作伙伴及嘉賓入場(chǎng)。主持人引導(dǎo)進(jìn)入會(huì)場(chǎng),會(huì)場(chǎng)門口會(huì)通報(bào)顧客,進(jìn)入會(huì)場(chǎng),聚光燈引導(dǎo)顧客入座(注:期間會(huì)場(chǎng)內(nèi)必須播放大屏幕和非常非常動(dòng)感的音樂)期間)(門口必須有三名禮儀人員引導(dǎo)座位)
3. 入場(chǎng)
4. 主持人上臺(tái),自我介紹,預(yù)熱現(xiàn)場(chǎng),并介紹在場(chǎng)嘉賓。
5、主持人帶領(lǐng)大家表演一到兩段開場(chǎng)舞(所有領(lǐng)隊(duì)上前領(lǐng)舞?。?/p>
6.播放視頻(全年回顧)
7.頒獎(jiǎng),主持人一一邀請(qǐng)獲獎(jiǎng)?wù)呱吓_(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)、分享、合影(可穿插一些文化節(jié)目)
A.表演前十名(十比一將前十名一一邀請(qǐng)上領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái))
B、最佳地位獎(jiǎng)(在公司內(nèi)地位最好、最持久,并且能夠感染和激勵(lì)周圍人的地位)
C、無私奉獻(xiàn)獎(jiǎng)(平時(shí)在公司默默無聞,卻默默為公司奉獻(xiàn),無怨無悔)
D、狼隊(duì)獎(jiǎng)(公司各部門參與評(píng)選,評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)由公司討論確定)
E、最積極進(jìn)取員工獎(jiǎng)(工作最努力、最有進(jìn)取心、公司里最有進(jìn)取心的員工,最好是新員工,或者工作不滿一年的員工)
F.天使獎(jiǎng)(該獎(jiǎng)項(xiàng)的候選人應(yīng)該最關(guān)心公司的員工,每個(gè)人都愿意和她談?wù)撊魏问虑?,并且像天使一樣關(guān)心她周圍的人) 中文文摘
G、最大貢獻(xiàn)獎(jiǎng)(過去一年內(nèi)為公司某方面做出巨大貢獻(xiàn)者)
H、最佳地位獎(jiǎng)(在公司內(nèi)地位最好、最持久,并且能夠感染和激勵(lì)周圍人的地位)
一、晉升任命書
J. 給客戶頒獎(jiǎng)
8、下半場(chǎng)兩段熱身舞
9、團(tuán)隊(duì)展示,展示我們的團(tuán)隊(duì),展示我們的文化,展示我們的地位,展示我們的決心,向在場(chǎng)的每一個(gè)人展示我們的優(yōu)勢(shì)、氣勢(shì)、地位、禮儀。
10.讓各部門制定明年的績(jī)效目標(biāo)。
11、地方領(lǐng)導(dǎo)講話或相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話(主持人要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位,讓領(lǐng)導(dǎo)高興??梢蕴崆案麥贤?,也可以突然襲擊,看領(lǐng)導(dǎo)脾氣。核心是讓他高興。
12、行業(yè)重要嘉賓(神秘嘉賓)演講(同樣,主持人要提前準(zhǔn)備,擬定塑造詞,向現(xiàn)任老師學(xué)習(xí),向行業(yè)精英學(xué)習(xí),更有利于員工進(jìn)步和理解行業(yè)的。
13、頒布新的一年公司各項(xiàng)政策(可由副總裁頒布,且必須有書面文件,最好是紅頭文件)
14、頒布20xx年各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制(要清晰透明,一目了然,不能含糊)
15. 老板做總結(jié)勵(lì)志演講! 將房間里的每個(gè)人都推到了頂峰。 (不需要說太多,重點(diǎn)是激勵(lì),塑造公司的發(fā)展方向和前景,點(diǎn)燃現(xiàn)場(chǎng)所有人?。?/p>
16、主持人宣布會(huì)議正式結(jié)束;
17. 晚餐(可能穿插一些文化節(jié)目)
6. 重要提示:
1、主持人在每一節(jié)之前都要先塑造本節(jié)給企業(yè)帶來什么!
2、每位上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)的女主持人必須攜帶花環(huán);
3、所有上臺(tái)的人必須要求走紅地毯;
4、每個(gè)上臺(tái)的人都必須配合聚光燈;
5. 會(huì)務(wù)的各個(gè)環(huán)節(jié)都要嚴(yán)格,包括物資、人員的分配;
6、DJ、禮儀小姐、主持人銜接各個(gè)環(huán)節(jié);
七、頒獎(jiǎng)過程是大會(huì)的重中之重,也是核心環(huán)節(jié)。 無論公司想要取得什么成果,都會(huì)為這樣的活動(dòng)舉辦一場(chǎng)盛大而隆重的儀式。 所有獲獎(jiǎng)?wù)叨加幸坏饺昼姷臅r(shí)間(做一次獲獎(jiǎng)感言(提示牌),主持人提醒少說感謝的話!(每個(gè)獲獎(jiǎng)?wù)哌x出自己喜歡的人,把獎(jiǎng)?lì)C給自己)以他最喜歡的方式)。
8.感恩文化:
①感謝父母的養(yǎng)育之恩
②感謝客戶幫助他們實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想
③感謝公司給我提供的平臺(tái)
公司年會(huì)活動(dòng)策劃方案
一、年會(huì)的意義
年會(huì)是企業(yè)的重大節(jié)日!
1、年會(huì)議程:我正在努力讓爸爸媽媽微笑!
2、經(jīng)營(yíng)原則:盡一切努力讓員工感覺良好!
3、企業(yè)的靈魂:管理好員工的積極性,實(shí)現(xiàn)員工的夢(mèng)想,同時(shí)也實(shí)現(xiàn)老板的夢(mèng)想!
4、年會(huì)核心:讓員工明年在公司努力奮斗!
5、年會(huì)目的:
① 拉動(dòng)員工
A。 是減少員工流動(dòng),用活動(dòng)留住員工; 讓員工積極行動(dòng)起來,讓更多員工看到與公司合作的希望; 展現(xiàn)公司榮耀,讓員工家屬更加支持他們?cè)诠镜墓ぷ鳎?所以年會(huì)一定要和往年不一樣,員工一定要感受得到; 讓員工明年賺更多的錢!
b. 就是要激發(fā)員工的積極性,調(diào)動(dòng)員工的積極性,讓員工在新年伊始就工作熱情高漲,迅速進(jìn)入工作狀態(tài)。
② 吸引顧客
A。 我們必須邀請(qǐng)一些我們的大客戶來參加我們的年會(huì)。 讓我們的客戶在年會(huì)上感到神圣,對(duì)客戶心存感激,向客戶展示我們的團(tuán)隊(duì)和公司文化,從而向客戶傳達(dá)一種信息。 印象!
b. 您可以邀請(qǐng)一些潛在客戶來參加我們的年會(huì),并請(qǐng)老??客戶在年會(huì)上進(jìn)行分享,從而打動(dòng)新客戶,讓他們對(duì)我們公司產(chǎn)生良好的印象。
③ 拉動(dòng)其他力量
A。 邀請(qǐng)幾個(gè)上下游或者合作伙伴給他們展示我們的方案和團(tuán)隊(duì),增加他們對(duì)我們的信心和依賴。
b. 邀請(qǐng)當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門(或行業(yè))的幾位領(lǐng)導(dǎo),向他們展示我們的文化以及我們對(duì)當(dāng)?shù)兀ɑ蛐袠I(yè))的牽引力和貢獻(xiàn)(例如:我們要成為某個(gè)地區(qū)的納稅大戶等)。
2、場(chǎng)地布置:
1.聲音好,環(huán)境好,大家可以一起用餐。
2、會(huì)場(chǎng)兩側(cè)懸掛一些有關(guān)公司理念的橫幅(如:展示公司文化、產(chǎn)品、愿景、使命、口號(hào),在年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)以展臺(tái)的形式展示,并通過員工體現(xiàn)顯示)。
3、座位安排融合了天、地、師、君、親的概念。 例如,第一行是年度表現(xiàn)前十名的人和他們的父母。 第二排是顧客和客人的座位,其他座位按部門劃分。
4. 會(huì)場(chǎng)后面懸掛著年度十佳表演者的巨幅照片。
5、公司優(yōu)秀員工、退伍軍人、總經(jīng)理的照片制作成展架,放置在會(huì)場(chǎng)兩側(cè)。
6、老板年會(huì)期間,不需要上臺(tái)發(fā)言。 相反,您坐在最后一排觀看所有員工的演示和表演。
(會(huì)場(chǎng)布置以天、地、師、君、親的原則來激發(fā)員工的積極性。當(dāng)前十名表演者在會(huì)場(chǎng)看到自己的巨幅照片時(shí),一定會(huì)感受到一種強(qiáng)烈的神圣感內(nèi)心深處的感受。感受,心中自然會(huì)升起一股動(dòng)力。據(jù)說,一念生起,就是無敵的。)
3. 擬邀請(qǐng)嘉賓
1、員工:所有員工均須參加,不得請(qǐng)假。
2、公司各部門領(lǐng)導(dǎo)。
3、客戶:盡量邀請(qǐng)重要的大客戶或者對(duì)公司友善的客戶。
4、優(yōu)秀員工和監(jiān)管父母:弘揚(yáng)孝道文化。
5、重要嘉賓:當(dāng)?shù)仡I(lǐng)導(dǎo)或行業(yè)知名人士等(可以提前說會(huì)是神秘嘉賓)
4、崗位安排
1、成立專門會(huì)務(wù)組:
年會(huì)最重要的參與者是員工而不是領(lǐng)導(dǎo),所以所有領(lǐng)導(dǎo)都必須為員工服務(wù)。 各領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)務(wù)組中申請(qǐng)職位,并建立機(jī)制。 如果你不全身心投入怎么辦!
(一)會(huì)議主任:
(2)場(chǎng)外:簽到組2人(同時(shí)負(fù)責(zé)茶歇)
(三)場(chǎng)內(nèi):
(四)主持人:
(5) 男女DJ:
(六)負(fù)責(zé)對(duì)包括優(yōu)秀員工在內(nèi)的所有前十名頒獎(jiǎng)時(shí)佩戴紅花:
(7)燈光攝影:
(八)材料:
(9)白板組:
(十)迎賓隊(duì)伍:
(11)禮炮手:
2、按流程采購。
所需用品:紅地毯、聚光燈、花環(huán)、獎(jiǎng)杯、獎(jiǎng)牌、嘉賓胸花、致敬禮、獎(jiǎng)品、高級(jí)錦旗、水、茶點(diǎn)等! 必須提前兩天付款!
5、具體流程:
1. 所有成員將被召集到簽到處并分配到自己的位置(會(huì)議團(tuán)隊(duì)所有成員必須穿著統(tǒng)一的服裝,特殊位置(例如攝影)除外)。
2、顧客簽到,(顧客必須佩帶胸花),走紅地毯,簽名(由會(huì)場(chǎng)外主持人引導(dǎo)。紅地毯兩側(cè)主管熱情歡迎合作伙伴及嘉賓入場(chǎng)。主持人引導(dǎo)進(jìn)入會(huì)場(chǎng),會(huì)場(chǎng)門口會(huì)通報(bào)顧客,進(jìn)入會(huì)場(chǎng),聚光燈引導(dǎo)顧客入座。(注:期間會(huì)場(chǎng)內(nèi)必須播放大屏幕和非常動(dòng)感的音樂)(門口必須有三個(gè)禮儀人員領(lǐng)座)
3. 入場(chǎng)
4. 主持人上臺(tái),自我介紹,預(yù)熱現(xiàn)場(chǎng),并介紹在場(chǎng)嘉賓。
5、主持人帶領(lǐng)大家表演一到兩段開場(chǎng)舞。 (全體領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞!)
6. 播放視頻。 (全年回顧)
7、頒獎(jiǎng),主持人一一邀請(qǐng)獲獎(jiǎng)?wù)呱吓_(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)、分享、合影。 (中間可穿插一些文化藝術(shù)節(jié)目)
A. 業(yè)績(jī)前十名。 (前十名按照從十到一的順序請(qǐng)上領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng))
B. 最佳狀況獎(jiǎng)。 (公司里狀態(tài)最好、最可持續(xù)的人,并且能夠感染周圍的人,帶動(dòng)周圍人的狀態(tài))
C、無私奉獻(xiàn)獎(jiǎng)。 (平時(shí)在公司默默無聞,卻默默為公司做出貢獻(xiàn),無怨無悔)
D. 狼隊(duì)獎(jiǎng)。 (公司各部門參與評(píng)選,評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)由公司討論決定)
E. 最積極員工獎(jiǎng)。 (公司里最努力、最有干勁、最有干勁的最好是新員工或者工作一年以下的員工)
F.天使獎(jiǎng)。 (這個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)的候選人應(yīng)該是最關(guān)心公司員工的人,大家有什么事都愿意跟她說,而且她像天使一樣關(guān)心身邊的人)
G. 最大貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。 (在過去的一年里,在某方面為公司做出巨大貢獻(xiàn)的人)
H. 最佳狀況獎(jiǎng)。 (公司里狀態(tài)最好、最可持續(xù)的人,并且能夠感染周圍的人,帶動(dòng)周圍人的狀態(tài))
一、晉升任命書。
J. 給顧客頒獎(jiǎng)。
8. 下半場(chǎng)有兩支熱身舞。
9、團(tuán)隊(duì)展示,展示我們的團(tuán)隊(duì),展示我們的文化,展示我們的地位,展示我們的決心,向在場(chǎng)的所有人展示我們的優(yōu)勢(shì)、氣勢(shì)、地位、禮儀。
10.讓各部門制定明年的績(jī)效目標(biāo)。
11、地方領(lǐng)導(dǎo)講話或相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話(主持人要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位,讓領(lǐng)導(dǎo)高興??梢蕴崆案麥贤?,也可以突然襲擊,看領(lǐng)導(dǎo)脾氣。核心是讓他高興。
12、行業(yè)重要嘉賓(神秘嘉賓)演講(同樣,主持人要提前準(zhǔn)備,擬定塑造詞,向現(xiàn)任老師學(xué)習(xí),向行業(yè)精英學(xué)習(xí),更有利于員工進(jìn)步和成長(zhǎng))對(duì)行業(yè)的了解。
13、頒布新的一年公司各項(xiàng)政策。 (可由副院長(zhǎng)頒布,且要有書面文件,最好是紅頭文件)
14、出臺(tái)20xx年各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。 (一定要清晰透明,必須一目了然,不能含糊)
15. 老板做總結(jié)勵(lì)志演講! 將觀眾中的每個(gè)人推向頂峰。 (不用說太多,重點(diǎn)是激勵(lì),塑造公司的發(fā)展方向和前景,點(diǎn)燃現(xiàn)場(chǎng)所有人?。?/p>
16、主持人宣布會(huì)議正式結(jié)束;
17. 晚餐(可能穿插一些文化節(jié)目)
6. 重要提示:
1、主持人在每一節(jié)之前都要先塑造本節(jié)給企業(yè)帶來什么!
2、每位上臺(tái)獲獎(jiǎng)的女主持人必須攜帶花環(huán);
3、所有上臺(tái)的人必須要求走紅地毯;
4、每個(gè)上臺(tái)的人都必須配合聚光燈;
5. 會(huì)務(wù)的各個(gè)環(huán)節(jié)都要嚴(yán)格,包括物資、人員的分配;
6、DJ、禮儀小姐、主持人銜接各個(gè)環(huán)節(jié);
七、頒獎(jiǎng)過程是大會(huì)的重中之重,也是核心環(huán)節(jié)。 無論公司想要取得什么成果,都會(huì)為這樣的活動(dòng)舉辦一場(chǎng)盛大而隆重的儀式。 所有獲勝者都有一到三分鐘的時(shí)間(做“時(shí)間”)。 “致”提示符)在獲獎(jiǎng)感言中,主持人提醒少說感謝之詞! (每個(gè)獲獎(jiǎng)?wù)哌x擇自己喜歡的人,用自己喜歡的方式把獎(jiǎng)?lì)C給自己)。
8.感恩文化:
①感謝父母養(yǎng)育我。
②感謝顧客幫助您實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想。
③感謝公司讓我安心。
公司年會(huì)活動(dòng)策劃方案
一、活動(dòng)目的:
1、增強(qiáng)區(qū)域員工內(nèi)部凝聚力,增強(qiáng)公司競(jìng)爭(zhēng)力;
2、總結(jié)20xx年區(qū)域營(yíng)銷工作,分析區(qū)域市場(chǎng)表現(xiàn)。 制定新一年區(qū)域營(yíng)銷工作總體規(guī)劃,明確新一年的工作方向和目標(biāo)。
3、表彰公司內(nèi)部業(yè)績(jī)突出的優(yōu)秀員工,通過激勵(lì)充分調(diào)動(dòng)全體員工的主觀能動(dòng)性,全身心投入今后的工作。
2、年會(huì)主題:****
3、年會(huì)時(shí)間:20xx年*月*日下午*時(shí),領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表講話、講話,表彰優(yōu)秀員工,同時(shí)聚餐并表演
4、年會(huì)地點(diǎn):***酒店*樓**大廳
5、年會(huì)組織形式:由公司年會(huì)工作項(xiàng)目組統(tǒng)一組織實(shí)施。
6、參與人員:客戶群體、領(lǐng)導(dǎo); 邀請(qǐng)行業(yè)領(lǐng)袖; 公司員工;
1、場(chǎng)地總負(fù)責(zé)人:
主要工作:統(tǒng)籌工作協(xié)調(diào)和人員調(diào)配。
2、策劃、場(chǎng)地協(xié)調(diào)、嘉賓邀請(qǐng):
主要工作:年會(huì)策劃、會(huì)議節(jié)目安排、排練、舞臺(tái)協(xié)調(diào); 外部協(xié)調(diào)、現(xiàn)場(chǎng)信息收集。
3、人員分工、布防和疏散安排***;
4、賓客接待及簽到:
5、音響、燈光:會(huì)議前半小時(shí)檢查音響、燈光等設(shè)備。 2015年公司年會(huì)活動(dòng)策劃方案--策劃書 2015年公司年會(huì)活動(dòng)策劃方案--策劃書。
6、物品準(zhǔn)備:
主要工作:禮品、獎(jiǎng)品等物品的準(zhǔn)備。
七、場(chǎng)地布置:
場(chǎng)館內(nèi):
計(jì)劃:
1、舞臺(tái)背景噴漆:
內(nèi)容:
文字內(nèi)容:
2、舞臺(tái)上掛紅燈籠,烘托氣氛; 周圍的墻壁上掛滿了裝飾品,襯托出節(jié)日的氣氛。
3. 舞臺(tái)兩側(cè)放置兩幅易拉寶。 內(nèi)容:弘揚(yáng)企業(yè)文化;
文字內(nèi)容:
會(huì)場(chǎng)外:
1、充氣拱門放置在酒店門外的主通道內(nèi);
2、酒店門口懸掛紅布橫幅;
3、在酒店內(nèi)放置招牌;
文字內(nèi)容:
八、年會(huì)流程:
形式:領(lǐng)導(dǎo)講話及講話、優(yōu)秀員工表彰、演出及公司聚餐;
評(píng)論
1、主持人致開幕詞,介紹與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓,并邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)上臺(tái)致辭和致辭;
2、支部領(lǐng)導(dǎo)上臺(tái)講話并講話;
3、嘉賓致辭、致辭、致辭、致辭;
4、通過文藝表演、現(xiàn)場(chǎng)問答、有獎(jiǎng)游戲等方式表彰優(yōu)秀員工; 邀請(qǐng)外部演員表演,中間抽獎(jiǎng);
演出內(nèi)容:20xx年會(huì)節(jié)目
策劃主線:結(jié)合增強(qiáng)員工內(nèi)部凝聚力,提升公司競(jìng)爭(zhēng)力,打造中西節(jié)目與時(shí)尚元素相結(jié)合的視聽盛宴
氛圍:歡樂、和諧、熱情
時(shí)間:2015年*月*日晚上*時(shí)
地點(diǎn):***宴會(huì)廳
主持人:**
主持人:**
時(shí)間:
19:00 19:05:女子動(dòng)感打擊樂,中國(guó)傳統(tǒng)樂器——紅鼓,鼓身繡有金龍,鼓面有水。 美麗優(yōu)雅的長(zhǎng)發(fā)女演員以動(dòng)感震撼的音樂激情演繹“《中國(guó)龍》《龍騰虎躍》等經(jīng)典歌曲運(yùn)用中國(guó)傳統(tǒng)樂器給觀眾帶來全新的視覺和聽覺效果。” 4 名女性)
19:05 19:10:主持人開場(chǎng)致辭
19:1019:15:狂歡節(jié)期間,巴西最熱情的舞蹈、華麗的服裝、激情的音樂、節(jié)日的喜悅在這一刻進(jìn)入觀眾的眼簾,讓觀眾高興地想跳舞。 讓您的客人感受到節(jié)日氣氛。 (8名女性)
19:15 19:25:男獨(dú)唱?jiǎng)⒌氯A超模仿秀(夢(mèng)劇場(chǎng)總冠軍、星光大道季冠軍)熱情演唱?jiǎng)⒌氯A經(jīng)典歌曲《中國(guó)人》等。 (可以選擇歌曲)
19:25 19:35:領(lǐng)導(dǎo)講話,嘉賓發(fā)言表彰優(yōu)秀員工并舉杯。
19:30:45:游戲和抽獎(jiǎng)
19:45 20:00:《動(dòng)感街頭元素》前衛(wèi)時(shí)尚的少男少女,激情表演街舞、自由式籃球、動(dòng)感小輪車等。 歡快震撼的音樂,加上驚心動(dòng)魄、充滿活力的表演,將觀眾帶入了那個(gè)前衛(wèi)、青春的時(shí)代。 (2 女,4 男)
20:00:05:蜀劇神奇變臉絕技,中華百年藝術(shù)瑰寶,讓您沉浸在傳統(tǒng)藝術(shù)源遠(yuǎn)流長(zhǎng)、恒久不變的藝術(shù)魅力之中。 三人同時(shí)在臺(tái)上表演變臉絕活,更是精彩。 他們與臺(tái)下觀眾近距離接觸,體驗(yàn)變臉的魅力。 (1名男性)
20:05 20:20:游戲和抽獎(jiǎng)
20:2020:25:武術(shù)《武魂》 中國(guó)武術(shù)源遠(yuǎn)流長(zhǎng),凝聚著中國(guó)人民的博大情懷。 我們的團(tuán)隊(duì)成員均來自中國(guó)武術(shù)發(fā)源地江蘇嵩山少林寺。 他們將熱情地表演拳擊、兵器操、硬氣功、太極拳等(6人)
20:25 20:30:傣族舞蹈《吉祥喜慶》 美麗的傣族姑娘,身著鯉魚般的服飾,伴隨著優(yōu)美的音樂翩翩起舞。 就像美麗的鯉魚在水中游來游去,祝愿在座的各位來賓年年吉祥。 (8名女性)
20:30 20:40:時(shí)尚電音組合:“火美娃娃”是一支動(dòng)感青春的四人電子弦樂組合,節(jié)奏時(shí)尚動(dòng)感,充滿青春魅力。 多次參加江蘇、江蘇等地春節(jié)聯(lián)歡晚會(huì)的錄制,現(xiàn)場(chǎng)氣氛很棒。 熱烈的氣氛加上燈光的運(yùn)用,將現(xiàn)場(chǎng)推向了高潮。 2015年公司年會(huì)活動(dòng)策劃方案-策劃書策劃書策劃方案。 他們將熱情演繹《勝利》、《賦格》等流行歌曲。 (4名女性)
20:4020:45:水墨舞:江蘇奧運(yùn)會(huì)開幕式上的水墨舞讓全世界人民驚嘆不已。 他將自己所做的古典舞蹈與書法完美結(jié)合,用夸張的舞蹈形式體現(xiàn)了中國(guó)書法的精髓。 淋漓盡致。 (2人)
20:45 20:55:游戲和抽獎(jiǎng)
20:55 21:00:大型舞蹈《千手觀音》絢麗的燈光、優(yōu)美的音樂、古樸典雅的舞蹈震撼、感動(dòng)了觀眾。 讓他們發(fā)現(xiàn)自己處于真、善、美的境界。 (8名女性)
21:5022:05:抽獎(jiǎng)
22:05 22:10:主持人致閉幕詞
公司年會(huì)活動(dòng)策劃方案
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